离职补偿问题

我是2001年6月至今在现在的公司上班。公司到现在也未给我缴纳保险，前段时间拿了一份派遣公司的派遣员工劳动合同叫我来签。我想问的是：我不想签这个合同，如果现在离开公司，应要求和得到哪方面的补偿？

新劳动法是2008年执行 我是2003年进的公司 要是离职补偿的话 是按2003年算起呢 还是 2008年 求解释。。谢谢了 1、自动离职没有经济补偿。 2、你提到的“新劳动法是2008

本人于2006年8月入职，2011年1月31日到期，单位提出终止合同！ 你于2006年8月入职，2011年1月31日到期，现在单位提出终止合同，应视为违法解除劳动合同，需要承担支付《劳动合

2008年《劳动合同法》规定： 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济

2008年《劳动合同法》规定： 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济

2008年《劳动合同法》规定： 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济

2008年《劳动合同法》规定： 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济

我在事业单位工作了九年，单位从零九年才开始为我买社保，从没与我签订劳动合同，如果我现在主动离职，可以得到什么补偿？ 你最好去当地劳动局问清楚才能维护自己的合法权益

我原是一名事业单位老师，现已经离职进入了私立学校，但原单位给我作为解聘处理，同时将我的档案交予了人才交流中心，对我前面近二十年工作不作任何赔偿。请问： 1.我如何能在养老保险方面让国家承认的前面的经

请问:我是许昌市的一个拆迁户,现在区政府要征收我村的村民的房屋(没有合法的产权证),随有安置房吧但我们还要给他们5/8几万但房子还不和是多好 好像有质量问题 第二个问题就是关于拆迁价格的问题,包括所有