请帮我算算离职补偿该多少

我在这家公司干了15年，15年我回家了2次，没有休息过星期天和年假，我有部分（7年左右）打卡记录保存在，社保是2002年9月开始买的，买了7年多了。象我这样的情况，如果离职，公司应该给我多少补偿。我的

我4月底进入一家移民留学出国中介当移民翻译，只签了试用合同。现在想离职去一家留学中介做大学申请顾问。之前签了一份协议，有竞业避止条款，但是补偿金是每个月150元算在工资里的，离职后一次性给予240元，

医药费、误工费、住院伙食补助费、营养费、护理费；如构成伤残，伤残赔偿金、被抚养人生活费、精神损害抚慰金。 您好，这个看医疗费，误工费，营养费，加上精神损失费，我觉得也要几万

请问现在政府征地，水田一般补偿多少呢？我是福建宁德南阳镇的，他们政府给的补偿是58元每平方，这个价钱我们感觉很低，我们这里的消费水平很高。 58*667=38686,一亩水田才补不到四万块

本人于2006年8月入职，2011年1月31日到期，单位提出终止合同！ 你于2006年8月入职，2011年1月31日到期，现在单位提出终止合同，应视为违法解除劳动合同，需要承担支付《劳动合

2008年《劳动合同法》规定： 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济

我是2001年6月至今在现在的公司上班。公司到现在也未给我缴纳保险，前段时间拿了一份派遣公司的派遣员工劳动合同叫我来签。我想问的是：我不想签这个合同，如果现在离开公司，应要求和得到哪方面的补偿？

新劳动法是2008年执行 我是2003年进的公司 要是离职补偿的话 是按2003年算起呢 还是 2008年 求解释。。谢谢了 1、自动离职没有经济补偿。 2、你提到的“新劳动法是2008

2008年《劳动合同法》规定： 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济

2008年《劳动合同法》规定： 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济