公司老总让提建议，提得不恰当，会小看我吗？

不会，如果提的适当好建议还会激励你。 不会啊。因为他（她）也是在搜集有效见意 ，真没有也是他（她）遇料之中的事，你大可不必放在心上。 你要小心了，这可不好办，建议提得好与坏，恐怕都会对你不利 如果是个

作用老大了，没有活不了。

需要制定有关劳动纪律\劳动保护等相关制度. 那你就参照《劳动法》吧 http://www.molss.gov.cn/correlate/ldf.htm你可以多上一些人力资源、企业管理或人才招聘的网站,

学长说得不错，学历只是个敲门砖。现在的公司私企较多，有些领导注重学历有些注重工作经验与实力。函授大专学历也是大专，这更体现了你的好学性，敲开了公司的大门之后怎样在公司站住脚步和运作——才是你真正所关注

不要,合同到期了公司不想跟你签也没办法,因为合同到期就说明已经不受法律保护了,公司有权利再另择主了,当然,你有优先权. 干吗要赔偿你呢？他又没有义务一定要签你又没有说好的当初！如果要签的话中国不是没有

打乒乓球呀，羽毛球呀，如果有条件的话，放个卡拉ＯＫ什么的

工资低福利低 假期少烦恼多 工作量多休息时间少..................

A.房屋租赁合同无效，甲公司应先补交土地使用权出让金，然后再出租房屋，已取得的租金予以没收

Larry Elisson from U.S.A, 身价160亿 参考资料：美国福布斯杂志