如何做一個成功的上司？

平易近人，有处理问题的能力，让人信服。

能够把自己管理好，才能够把家庭处理好 能够把家庭处理好的，自然就能够把事业作好

能做领导了就是一个成功的下属 做一个成功的下属这很重要，做下属的就是应该处理好自己日常的工作，多为领导分担忧愁，在工作中做好领导的好帮手。这样你也可以学会处理很多的事情，慢慢也可以改变自己是下属的职位

服务好 机器好 不管做什么，都是凭良心赚钱

你只要学会真诚，就已经成功。

成功的制定一个出口计划的一个关键是让所有在出口的过程中涉及的人员参予出口计划制定。一个出口计划的各个方面应该得到具体执行者的支持。 一个明晰的书面的出口战略至少有以下几点直接的好处：因为书面的计划更

换位思考。以理服人 关心员工

己所不欲勿施于人 光明磊落 为人处世要不拘小结，才会显出自身的修养和素质。 最重要的是与人为善 成功人处事首先要对得起自己的良心 参考资料：|| 要机灵狡猾,要会辨别是非,要上捧下压.要想成为成功的人

权利的基础 合法权→组织规定 弱 报酬权→利益诱惑 弱 强制权→惩罚威胁 弱 专家权→专业技能 强 典范权→人格魅力 强 你现在是在用那种权利管理?接下来想用那种权利管理? 上面问题

关键在与个人后天修养！（当然也不排除先天因素） 在失败面前微笑 做好修养 女人够多 可以很好的适应生存环境 并加以利用 怎样才能做一个成功的人啊 有目標的生活 知道自己為何而生