懂人力资源管理，能帮我的忙吗？

你可以在网上查一下。“人力资源” MBA 上有专门 研发与管理 人力资源 嘿嘿....你学什么专业的?其实你不用舍近求远,你仔细观察一下你们学校的管理方法就知道了,很多道理是相通的.关键要细心观察生活

小羊 漂亮懒猫 避雷针~绝对合适 挖哈哈 叫女神吧.

加我QQ***********

人力资源管理理念 一、 指导思想与基本理念 1. 以人为本： （1）不仅要造就有成就的人才个体，而且应培育人才团队，发挥人力资源团队规模效应； （2）不仅要发挥人力资源体力劳动密集型功能，而且更应

挑人 选人 教人 育人 人力资源管理的职能 当今的人力资源管理问题是巨大的，并且在不断地扩大。人力资源管理面临巨大的挑战，从不断变化的劳动力到应付不断出现的许多新法规。

人力资源管理专科有16门课,分别为:马克思主义哲学原理,邓小平理论概论,法律基础与思想道德修养,政治经济学（财经类）,大学语文（专）,计算机应用基础,计算机应用基础实践,高等数学（一）,经济法概论（财

人力资源部工作职责 l、贯彻执行国家、省、部有关劳动、人事政策、法规和学校劳动人事管理的有关政策，配合学校人事部门及总公司做好员工人事管理工作。 2、按照现代企业制度要求，建立相应的企业人

http://www.chinapc.com/project/ufsoft/yongyouu8/200511/198.html http://forms.asiaec.com/bgwd/rlzy

人力资源管理专业有极大的市场需求、广阔的就业渠道 主考校：天津师范大学主要课程：（12门70学分） 1．毛泽东思想概论2．英语（二）3．管理系统中计算机应用4．组织行为学5．劳动法6．现代管理

这是个比较新的专业,有的地区已经开设,如天津,河北,福建等地.基本的课程安排如下: 本科：公共课：毛泽东思想概论 、（英语、日语、俄语任选一门）。专业基础课：公共关系、管理系统中计算机应用、经济学、管