在全国人大常委会还没有批准之前,其并不具有法律效力.批准之后,按常态,其会有条文"本法自……之日起生效".不溯及既往. 应该是没有作用的,法律不涉及以往。 目前是没有作用的,以后再
2001年11月21日,《安全生产法(草案)》经第48次国务院常务会议审议通过,上报全国人大常委会审议。12月24日至29日,第九届全国人民代表大会常务委员会第二十五次会议在人民大会堂召开,审议了《安
1,在法律允许的范围内公司不能解除与你老婆的劳动合同。 如果你老婆不想离开该企业,在怀孕以及哺乳期,公司没有任何理由可以解除与你老婆的劳动合同。哺乳期结束后,如果你老婆不存在劳动合同法第39条的情形
为保护女职工的合法权益,国家先后出台了一系列的女职工特殊保护的法律法规和政策。1988年7月,国务院发布的《女职工劳动保护规定》(国务院令第9号)第四条规定:“不得在女职工孕期、产期、哺乳期降低其基本
为保护女职工的合法权益,国家先后出台了一系列的女职工特殊保护的法律法规和政策。1988年7月,国务院发布的《女职工劳动保护规定》(国务院令第9号)第四条规定:“不得在女职工孕期、产期、哺乳期降低其基本
被告在收到起诉状副本、被上诉人在收到上诉状副本之日起十五日内(涉外案件当事人另有规定),可以提出答辩状,针对起诉状或上诉状提出的事实和理由进行辩驳。被告或被上诉人不提出答辩状的,不影响法院审理。被告对
可以啊,不能因为她请假她的职位空缺 不行的,这是违反劳动法的
关于企业职工病假期间工资待遇,按照《劳动保险条例》有关规定执行:职工请病假在六个月以内的,工龄不满8年者,根据工龄长短发给本人工资60%到90%,工龄满8年以上者,发给本人工资100%;请病假在6个月
请问早孕期间食用巧克力对胎儿发育是否有影响?整个怀孕期间食用巧克力对胎儿均有何不良影响? 没任何不良影响,可以吃。
增加出资,是指在合伙企业存续期间,为促进合伙企业的进一步发展,或者为偿还合伙企业的欠债,经全体合伙人协商一致,由各合伙人追加对合伙企业的投资的行为。 我国相关法律规定,合伙企业存续期间,合伙人依照合伙