用人单位要求劳动者每周工作超过４０小时但不超过４４小时

《国务院关于职工工作时间的规定》（国务院令第１７４号）是依据《劳动法》第三十六条的规定，按照我国经济和社会发展的需要，在标准工时制度方面进一步作出的规定。如果用人单位要求劳动者每周工作超过４０小时但不

根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》(国务院令第174号)的规定，我国目前实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时这一标准工时制度。有条件的企业应实行标准工时制度。有些企业因工作性质和生

不合法 不要去 你好.尽你以上问题.我做以下参考 我国劳动法有规定.有正常标准与非正常标准上班时间还有计件上班的班种.所以你属于非正常标准上班时间.(标准就是一天8小时工作)那么非正常标准

我们一直都是每周工作6天呀.... 在中国，没有什么是不可以的。

如果每天如此,就是违法的;如果因为特殊需要,只是偶尔一天9小时,或者一个阶段每天9小时,一个月不超过36小时,就不算违法.. 根据我国《劳动法》的相关规定，我国各企事业单位实行日工作8小时制，如有需要

肯定违反了啊,工作8小时才是正常的

8小时 8小时 8小时，每周有两天假期 8小时 每天工作不得超过８小时，除了加班 八小时 8小时

不一定吧，自己公司随便怎么安排，只要工作人员同意就可以啦

我国劳动法规定劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过四十四小时，但在职工工作时间中是规定的每周工作40小时。 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一个完整的工作日。 用人单位由于生产经营

劳动法规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。由于我国规定职工每周工作时间不得高于40小时，因此一般用人单位实行每周休息两日。 一天