薪酬管理原理
薪酬管理原理作者： 文跃然 主编 出 版 社： 复旦大学出版社 出版时间： 2008-6-1字数： 465000版次： 1页数： 432印刷时间： 2008/06/01开本： 16开印次： 5纸张： 胶版纸I
薪酬管理原理(复旦博学21世纪人力资源管理丛书)基本信息·出版社：复旦大学出版社 ·页码：432 页 ·出版日期：2006年 ·ISBN：7309040643 ·条形码：9787309040647 ·包装版本：1版 ·装帧：平装 ·开本：16 ·
作者： 王长城 等编者 出 版 社： 中国经济出版社 出版时间： 2003-1-1字数： 316000版次： 1页数： 322印刷时间： 2003/01/01开本：印次：纸张： 胶版纸I S B N
基本信息出版社:中国电力出版社; 第1版其他ISBN:9787512306523条形码:9787512306523ASIN:B0042WIRA2
基本信息投放市场的日期:2010年7月17日ISBN:9787798608403条形码:9787798608403ASIN:B00400NPCQ
企业薪酬管理最佳实践作者： 王小刚 著 出 版 社： 中国经济出版社 出版时间： 2010-4-1字数： 260000版次： 1页数： 248印刷时间： 2010-4-1开本： 16开印次： 1纸张： 胶版纸I S B
薪酬设计与薪酬管理作者： 孙玉斌编著 出 版 社： 电子工业出版社 出版时间： 2010-1-1字数： 293000版次： 1页数： 280印刷时间： 2010-1-1开本： 16开印次： 1纸张： 胶版纸I S B
薪酬管理教程-周坤-货到付款 免收运费！第一讲 薪酬管理概述（一） ; 1 薪酬管理中的“不和谐声音” ; 2 薪酬难于管理的原因 ; 3 薪酬体系的作用 ; 4 人力资源管理的核心问题 ; 第二讲 薪酬管理概述（二）
薪酬管理作者： 石伟 主编 出 版 社： 对外经济贸易大学出版社 出版时间： 2009-10-1字数： 407000版次： 1页数： 307印刷时间： 2009-10-1开本： 16开印次： 1纸张： 胶版
薪酬管理 货到付款，免收运费公司咨询电话：400-600-5314 公司网址：www.zxwh.com 音像制品经营许可证 编号：6260 <div style="OVERFLO
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