人力资源计划评估：业绩最大化6阶方法 Evaluating Human Resources Programs:
人力资源计划评估：业绩最大化6阶方法 Evaluating Human Resources Programs:作者： Jack E. Edwards，John C. Scott，Nambury S. Raju 著 出 版 社： John Wiley & Sons 出版时间： 2007-1-1字数：版次： 1
Evaluating Human Resources Programs: A 6-Phase Approach for Optimizing Performance (精装)基本信息出版社:Jossey Bass (2007年6月11日)外文书名:人力资源计划评估: 业绩最大化6阶方法丛书名:Pfeiffer Essential Resources for Trainin
基本信息出版社:Pfeiffer; 1 (2012年1月3日)平装:400页正文语种:英语ISBN:111833633X条形码:9781118336335商品尺寸:18.5 x 3.6 x 23.6
人力资源战略管理(人力资源管理丛书)(Human resources management strategy)基本信息·出版社：中国社会科学出版社 ·页码：278 页 ·出版日期：2008年 ·ISBN：7500473273/9787500473275 ·条形码：9787500473275 ·包装版本：1版
管理人力资源(第4版)(英文影印版)(Managing Human Resources (Fourth Edition))基本信息·出版社：中国人民大学出版社 ·页码：754 页 ·出版日期：2004年 ·ISBN：7300054730 ·条形码：9787300054735 ·包装版本：1版 ·装帧：平装 ·开本：16
招聘选拔与职业发展实用表格(原书第3次修订版)/人力资源管理实用表格系列(Forms Used in Human Resources)基本信息·出版社：机械工业出版社 ·页码：153 页 ·出版日期：2004年 ·ISBN：7111134109 ·条形码：9787111134107 ·包装版本：1版 ·装帧：平装 ·开本：16 ·
Human Resources Management for Public and Nonprofit Organizations公共与非营利组织人力资源管理作者： Joan E. Pynes著 出 版 社： 出版时间： 2004-7-1字数：版次： 1页数： 397印刷时间： 2004/07/01开本： 16开印次： 1纸张： 胶版纸I S B N
人力资源工具入门 第2版Human Resources Kit For Dummies作者： Harold Messmer, Jr.著 出 版 社： Oversea Publishing House 出版时间： 2007-1-1字数：版次： 1页数： 362印刷时间： 2006/12/
人力资源的绩效评估之发展Assessing The Financial Benefits Of Human Resource Development作者： Richard Swanson 著 出 版 社： Oversea Publishing House 出版时间： 2001-7-1字数：版次： 1页数： 194印刷时间： 2001/07/01
基本信息平装正文语种:英语ISBN:0471643033条形码:9780471643036ASIN:0471643033
百态 2023-10-24
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