绩效考核操作实务
作者： 王继承著 出 版 社： 广东经济出版社 出版时间： 2003-1-1字数：版次： 1页数： 406印刷时间：开本：印次：纸张：I S B N ： 9787806773512包装： 平装
作者： 刘韬编著 出 版 社： 河南人民出版社 出版时间： 2002-4-1字数：版次： 1页数： 245印刷时间：开本：印次：纸张： 胶版纸I S B N ： 9787215050099包装：
人力资源绩效考核与薪酬激励(人力资源经理操作实务丛书)基本信息·出版社：科学技术文献出版社 ·页码：414 页 ·出版日期：2006年 ·ISBN：7502353933 ·条形码：9787502353933 ·包装版本：1 ·装帧：平装 ·开本：16开
岗位绩效目标与考核实务手册(弗布克人力资源管理操作实务系列)基本信息·出版社：人民邮电出版社 ·页码：226 页 ·出版日期：2009年 ·ISBN：7115208018/9787115208019 ·条形码：9787115208019 ·包装版本：1版 ·
绩效考核与绩效管理(第2版)(人力资源管理实务操作丛书)基本信息·出版社：电子工业出版社 ·页码：304 页 ·出版日期：2009年 ·ISBN：7121082721/9787121082726 ·条形码：9787121082726 ·包装版本：2版 ·
绩效考核量化管理全案(弗布克人力资源管理操作实务系列)基本信息·出版社：人民邮电出版社 ·页码：604 页 ·出版日期：2008年 ·ISBN：7115175357/9787115175359 ·条形码：9787115175359 ·包装版本：1版 ·
商品特性细节化,实务化,工具化,方案化。 基本信息出版社:人民邮电出版社; 第3版 (2012年5月1日)丛书名:弗布克人力资源管理操作实务系列平装:279页正文语种:简体中文开本:16ISBN:7
基本信息出版社:中国海洋大学出版社; 第1版丛书名:金融理论与实务系列丛书其他ISBN:9787811253177条形码:9787811253177ASIN:B003ZKT5PS
员工绩效管理与薪酬激励实务(全案与量化考核版)基本信息·出版社：经济科学出版社 ·页码：436 页 ·出版日期：2008年 ·ISBN：7505871374/9787505871373 ·条形码：9787505871373 ·包装版本：第1版
薪酬设计:绩效考核与薪酬支付(中创国业咨询实务系列丛书)基本信息·出版社：中国劳动社会保障出版社 ·页码：262 页 ·出版日期：2006年 ·ISBN：7504555916 ·条形码：9787504555915 ·包装版本：1版 ·装帧：平装 ·开本：
百态 2023-10-24
百态 2023-09-13
探索 2023-09-06
百态 2023-09-06
百态 2023-08-20
干货 2023-08-06
百态 2023-08-04
百态 2023-07-31
百态 2023-07-25
探索 2023-07-21
探索 2023-07-09
探索 2023-07-02
百态 2020-08-20
百态 2020-05-09
干货 2020-04-30
干货 2019-11-12
干货 2019-11-12
干货 2019-11-12
干货 2019-11-12
干货 2019-11-12
干货 2019-11-12
干货 2019-11-12
干货 2019-11-12
干货 2019-11-12
干货 2019-11-12
