企业绩效的人力资源整合
作者： 罗瑾琏 著 出 版 社： 同济大学出版社 出版时间： 2000-9-1字数： 172800版次： 1页数： 182印刷时间： 2000/09/01开本：印次：纸张： 胶版纸I S B N
人力资源管理与企业绩效基本信息·出版社：企业管理出版社 ·页码：185 页 ·出版日期：2010年05月 ·ISBN：9787802554993 ·条形码：9787802554993 ·版本：第1版 ·装帧：平装 ·开本
基本信息平装ISBN:9787561834961条形码:9787561834961ASIN:B003XKOIR0
转型期中国企业高绩效人力资源管理系统研究作者： 出 版 社： 中国劳动社会保障出版社 出版时间：字数：版次：页数：印刷时间：开本：印次：纸张：I S B N ： 9787504583901包装：
绩效管理实务手册(现代企业人力资源管理实务丛书)基本信息·出版社：机械工业出版社 ·页码：367 页 ·出版日期：2005年 ·ISBN：711115388X ·条形码：9787111153887 ·包装版本：2005-01-01 ·装帧：平装
绩效管理与新酬激励全程实务操作(人力资源经理必备工具书/企业高管必备参考书)(附VCD盘1张)基本信息·出版社：企业管理出版社 ·页码：443 页 ·出版日期：2008年 ·ISBN：7801979990/9787801979995 ·条形码：9787801979995 ·包装版本：1版 ·
绩效考核实务(现代企业人力资源管理实务)(Performance Appraisal Practice)基本信息·出版社：机械工业出版社 ·页码：333 页 ·出版日期：2008年 ·ISBN：7111240693/9787111240693 ·条形码：9787111240693 ·包装版本：1版 ·
人力资源量化管理：运用36个关健绩效指标，提升企业竞争力作者： （美）巴克纳尔，郑伟著，苏林译 出 版 社： 中信出版社 出版时间： 2007-12-1字数：版次： 1页数： 129印刷时间：开本： 16开印次：纸张：I S B N ： 978750
作者： 陈全明主编 出 版 社： 海天出版社 出版时间： 2002-2-1字数： 228000版次： 1页数： 357印刷时间： 2002-2-1开本：印次：纸张： 胶版纸I S B N ： 9
作者： 曹荣,孙宗虎编著 出 版 社： 世界知识出版社 出版时间： 2003-2-1字数： 220000版次： 1页数： 277印刷时间： 2002/10/01开本：印次：纸张： 胶版纸I S B N
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