管理学(第5版)
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参考价格: 点此进入淘宝搜索页搜索分类: 图书,管理,管理学,综合,
品牌: 斯蒂芬·P·罗宾斯
基本信息·出版社：中国人民大学出版社
·页码：407 页
·出版日期：2007年
·ISBN：9787300084947
·条形码：9787300084947
·包装版本：2007年9月第1版
·装帧：平装
·开本：16开
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内容简介《管理学》(第5版)在有限的篇幅里，系统完整地介绍了管理学的核心内容。它以提问的方式编排章节，引导读者直接切入关键知识点，并通过章首章尾相呼应的学习目标和内容小结，突出了每章的重点。章后的思考题、字谜、实践指南、案例等多种资料对读者加深理解基本概念和提高分析实际管理问题的能力很有帮助。此外，全书图文并茂，简洁悦目，要点突出，语言生动。
编辑推荐《管理学》(第5版)为全英文版。本书主要对原版书的插图、注释和部分练习材料作了适当的删减，但基本框架和主体内容没有作任何发动。《管理学》非常适合用作我国经济管理类本科双语教学教材，也可用于研究生、MBA、EMBA相关课程的教学，还可作为企业管理人员的参考书。
目录
第1篇绪论
第1章管理者与管理
第2章管理环境
第2篇计划
第3章计划的基础
……[看更多目录]
序言第1篇绪论
第1章管理者与管理
第2章管理环境
第2篇计划
第3章计划的基础
第4章决策的基础
第3篇组织
第5章组织设计的基础
第6章人员配备和人力资源管理
第7章变革、压力和创新的管理
第4篇领导
第8章个体行为与群体行为的基础
第9章理解工作团队
第10章激励和奖励员工
第11章领导和信任
第12章沟通和人际技能
第5篇控制
第13章控制的基础
第14章运营管理
附录
术语表
