混凝土工
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作者： 本社 编
出 版 社： 中国建筑书店有限责任公司
出版时间： 1998-4-1字数： 102000版次： 1页数： 140印刷时间： 2008/06/01开本： 32开印次： 18纸张： 胶版纸I S B N ： 1511214787包装： 平装内容简介
为了促进建设事业的发展，加强建设部系统各行业的劳动管理，广泛开展职业技能岗位培训和鉴定工作，提高职工队伍素质，我们根据建设部印发的《建设行业职业技能标准》、《建设行业职业技能岗位鉴定规范》及各地工人学习、培训、鉴定工作的实际需要，组织编辑了《职业技能标准、岗位鉴定规范、职业技能鉴定习题集》系列丛书，按每个职业印刷成单册。
每册的内容为职业技能标准、职业技能岗位鉴定规范（包括职业技能鉴定规范、道德鉴定规范和工作业绩鉴定规范）及职业技能鉴定习题集（包括理论部分和实操部分），全部内容按初、中、高设置。
目录
关于颁发木工等40个《职业技能标准》的通知
关于颁发木工等8个《职业技能岗位鉴定规范》和《职业技
能鉴定试题库》的通知
第一部分混凝土工职业技能标准
一、初级混凝土工
二、中级混凝土工
三、高级混凝土工
第二部分混凝土工岗位鉴定规范
第一章说明
第二章岗位鉴定规范
第一节道德鉴定规范
第二节业绩鉴定规范
第三节技能鉴定规范
一、初级工
二、中级工
三、高级工
第三部分混凝土工技能鉴定习题集
第一章初级混凝土工
第二章中级混凝土工
第三章高级混凝土工
书摘插图
第二部分混凝土工岗位鉴定规范
第一章说明
一、鉴定要求
1. 鉴定试题符合本职业岗位鉴定规范内容。
2. 职业技能鉴定分为理论考试和实际操作考核两部分。
3. 理论部分试题分为：是非题、选择题、计算题和简答题。
4. 考试时间：原则上理论考试时间为2h，实际操作考核为4～6h，两项考试均实行百分制。
5. 理论考试和实操考核成绩均达到60分以上为技能鉴定合格。技能鉴定与道德鉴定、业绩鉴定均合格视为岗位鉴定合格。
二、申报条件
1. 申请参加初级工岗位鉴定的人员必须具有初中毕业以上文化程度，且从事本岗位工作二年以上。
2. 申请参加中级工岗位鉴定的人员必须具有初级岗位证书，且在中级岗位上工作三年以上。
3. 申请参加高初级工岗位鉴定的人员必须具有中级岗位证书，且在中级岗位上工作三年以上。
三、考评员构成及要求
1. 具有助理级技术职称以及本职业中级工以上者。
2. 掌握本职业技能鉴定规范的内容。
3. 理论部分考评员原则上按每15名考生配备一名考评员，
即15：1。操作部分考评员原则上按每5名考生配一名，即5：1。
四、工具、设备要求
1. 常用工具：大、小平锹、铁板、磅称、水桶、胶皮管、推车、串筒、溜槽、吊斗、贮料斗、铁钎、抹子等。
2. 混凝土搅拌（上料设备）：混凝土搅拌机、拉铲、抓斗皮带运输机、推土机、装载机、散装水泥缸（车）、振动筛、水泵等。
3. 混凝土运输设备：混凝土搅拌运输车、自卸翻斗汽车、机动翻斗车、提升井架、搭式直重机、混凝土泵和布料杆等。
4. 混凝土振捣设备：插入式振动器、平板振动器、附着式振动器和振动台等。
5. 预应力混凝土构件用主要机具：电动灰浆泵、灰浆搅拌机等。
6. 常用检测工具：钢卷尺、水准仪、2m托线板、吊线、经纬仪、楔形塞尺、2m靠尺、水平尺等。
第二章岗位鉴定规范
第一节道德鉴定规范
一、本标准适用于从事土木工程施工的所有初级工、中级工、高级工的道德鉴定。
二、道德鉴定在企业广泛开展道德教育的基础上，采取笔试或用人单位按实际表现鉴定的形式进行。
三、道德鉴定的内容主要包括：遵守宪法、法律、法规、国家的各项政策和各项安全技术操作规程及本单位的规章制度，树立良好的职业道德和敬业精神以及刻苦钻研技术的精神。
四、道德鉴定由企业负责，考核结果分为优、良、合格、不合格。对笔试考核的，60分以下的为不合格，60～79分为合格，80～89分为良，90分以上为优。
第二节业绩鉴定规范
一、本标准适用于从事土木工程施工的所有初级工、中级工、高级工的业绩鉴定。
二、业绩鉴定在加强企业日常管理和工作考核的基础上针对所完成的工作任务，采取定量为主、定性为辅的形式进行。
三、业绩鉴定的内容主要包括：完成生产任务的数量和质量，解决生产工作中技术业务问题的成果，传授技术、经验的成绩以及安全生产的情况。
四、业绩鉴定由企业负责，建设职业技能岗位鉴定站进行审核，考核结果分为优、良、合格、不合格。对定量考核的，60分以下的为不合格，60～79分为合格，80～89分为良，90分以上为优。
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