把工作当事业
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作者： 田刚著
出 版 社： 世界知识出版社
出版时间： 2008-3-1字数： 280000版次： 1页数： 294印刷时间： 2008/03/01开本： 16开印次： 1纸张： 胶版纸I S B N ： 9787501232208包装： 平装内容简介
记得一位哲人说过：如果一个人能够把工作当成事业来做，那么他就成功了一半。然而不幸的是，对今天的一些人来说，工作却并不等于事业。在他们眼里，找工作、谋职业不过是为了养家糊口、混日子而已。
现实中，我们常常会看到两种不同的人，一些人即使天天加班但却乐此不疲，而有些人偶尔加一次班就牢骚满腹。
虽然一个人工作累了叫个苦本是情理之中，然而，这其中却蕴含着对工作的的态度。不叫苦的人把工作当成自己通向成功的一条必经之路，叫苦的人却把工作当成一种自己并不情愿的劳役。
为什么会出现两种截然不同人呢？首先，我们要明确什么是工作和事业。“工作”是指个人在社会中所从事的作为主要生活来源的一项活动。“事业”指人所从事的具有一定目标、规模和系统，对社会发展有影响的经常活动。一般来说，事业是终生的，而工作是阶段性的。工作往往是对伦理规范的认同，比如自己从事了某项工作，获得了一定报酬，伦理规范就要求他尽心尽力完成相应的职责，如此才能对得起自己所获得的报酬。事业则往往是自觉的，是由奋斗目标和进取之心促成的，是愿为之付出毕生精力的一种“工作”。
同一件事，对于工作等于事业者来说意味着执着追求力求完美。而对于工作不等于事业者而言，出于无奈不得已而为之。“把工作当作职业”的人最后可能是一个“能工巧匠”，而“把工作当作事业”的人才会是最后的成功者。
一位著名的企业家说过这样一段话：我的员工中最可悲也是最可怜的一种人，就是那些只想获得薪水，而其他一无所知的人。
随着社会生产力的不断发展，社会分工越来越细，工作也就越来越具有多样性。工作虽然多样，但却没有高低贵贱之分。因此，要坚信自己所从事的工作是最有意义的，最有价值的。不管这一职位隶属于哪个级别，不管这一岗位领导是不是欣赏自己，不管这一工作是小职员还是中高层管理。只有这样，才能尽心尽力地做好本职工作。
如果你在工作时，想的只是薪水和奖金、想的只是怎样应对领导，那么，你所能做得只能是“砌砖头”的活儿，而且砖头你也不一定能砌得好；如果你不单单是为了薪水而工作，还为你的前程、为你的企业和团队而工作，把手中的工作当成事业来做，那么，即使你是在做砌砖头的工作，你也会把它做得非常漂亮。
把每一项工作都当成事业去做，就要对工作怀有激情。作家拉夫尔爱默生说：“激情像浆糊一样，可让你在艰难困苦的场合里紧紧地把自己粘在这里，坚持到底。它是在别人说你‘不行’时，能在内心里发出‘我行’的有力声音。”把每一项工作都当成事业去做，就会对工作怀有崇高的责任感和尊重。有了这两种态度，你就会以虔诚之心对待自己的工作，你就会变得比别人更容易成功。
工作就是生活，工作就是事业。当你习惯了这样的思维时，你在工作时就会投入，投入就会使你富有激情，而激情将会使你变得活跃。一个员工要有所发展有所成就，就一定要把每一项工作都当成事业去做。
目录
第一章我在为谁工作
为老板还是为自己
为价值还是为薪水
为前途而努力，为梦想而工作
公司是我的，自己工作自己做主
糊弄工作，就是糊弄自己
想当元帅先当好士兵
珍珠的前身都是沙砾
第二章工作意味着什么
工作不仅仅是谋生的手段
工作意味着梦想的实现
工作是一种责任
工作是一种使命
工作是一种追求
工作是一种充实
将工作演变为事业
化职业感为事业感
第三章像热爱生命一样热爱工作
第四章这样的员工最讨老板喜欢
第五章把工作当成责任
第六章报酬要比“薪酬”多很多
第七章大河有水小河满
第八章与公司一起成长
第九章榜样的力量
书摘插图
为老板还是为自己
有个老木匠向老板递了辞呈，准备离开建筑业，回家与妻子儿女享受天伦之乐。老板舍不得他的好员工离开，问他能否帮忙建最后一座房子，老木匠不好拒绝只能勉强允诺。在建造过程中，他的心显然已不在工作上，他用的是废料，出的是粗活。
转眼两个月过去了，房子就要竣工了，老木匠一想到自己回家的日期就急于赶工。等到房子竣工的时候。老板把一串大门的钥匙亲手递给他。“这是你的房子，”他说，“我送给你的礼物。”
老木匠震惊得目瞪口呆，同时又羞愧得无地自容。如果他早知道是在给自己建房子，他怎么会这样漫不经心、敷衍了事呢？现在他只好住在一幢粗制滥造的房子里！
不同的人看了这个故事会有不同的反应．而这个故事也最能反映我们要表述的主题，最应该引起职场上的我们反思。许多身在职场的人都会思考这样一个问题：我在为谁工作？这样的思考会产生两个结果：一个是觉得自己在为公司工作，或者说是在为老板工作；另一个认为是在为自己工作，而且无论是在什么单位。很明显，这是两种截然不同的工作态度，也必然产生不同的结果。
……
