合法解雇员工
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参考价格: 点此进入淘宝搜索页搜索分类: 图书,管理,一般管理学,人力资源/行政管理,
作者: 沈国华
出 版 社: 上海财经大学出版社
出版时间: 2001-7-1字数: 115000版次: 1页数: 100印刷时间: 2001/07/01开本:印次:纸张: 胶版纸I S B N : 9787810496094包装: 平装编辑推荐
《合法解雇员工》是一本与众不同的书。它的一个特点就是让读者自己掌握学习进度,并鼓励读者身临其境地参与其中。本书按照“用笔阅读”的原则编写,书中有许多练习、作业、评估方法和案例,以便读者参与。
内容简介
本书从实用的角度详细介绍了西方国家是如何采取合法的方法解雇员工,从而避免员工诉讼的。书中介绍的措施比较具体,既有事先的防范方法,又有警告措施和企业应该注意的各个方面。此外,书中还穿插着案例、练习、思考题和漫画,因此,全书显得活泼、易读、实用,给人以耳目一新之感。
作者简介
目录
写在书前
第一篇 怎样理解合法解雇
设问:您是否面临法律风险
解雇的神话与现实
一次关于解雇的访谈
第二篇 招聘方法对解雇的影响
如何调整招聘方法
案例研究:应聘者
第三篇 怎样采取惩戒措施
惩戒措施
训戒会计
案例研究:反复无常的工作表现
案例研究:恶劣的工作态度
案例研究:差强人意的工作表现
第四篇 怎样理解解雇员的条件
解雇的种类
案例研究:应聘者(第二篇中的案例研究续)
案例研究:严重过失
案例研究:大规模减员
第五篇 怎样避免法律诉讼
自我保护
对受保护群体的分类
合法解雇员工的箴言
小记
附录 样表
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