我这样能要求补偿吗

两年前我花钱在村委会转让了一间村部的店铺，合同是一年一年续签的，今年合同到期的时候，村委会说要空店收回去租给别人，合同约定：如再续租，在同等条件下有优先承租权，现在对方要空店收回租给第三方，请问我有权

一个日本的服装贸易公司，由于公司的原因，工作有所变动，现在要到国外出差，天气炎热不说，不但要加班还要降工资，工作和原来刚开始的时候有了很大的变化，不能胜任，提出辞职，能否要求公司给予补偿，有没有这样的

可以要求“经济补偿金”吗？如可以应该是多少？谢谢 第一，我是与中介签订的合同，被派遣到某公司工作，算不算在可以要求“经济补偿金”的范围之内？ 第二，如果算在补偿范围内的话，应付多少补偿金？

在电镀厂上班(该厂并未为员工班里保险),上班时间突发脑溢血状况.此种情况是否可算工伤？因脑溢血可能会引发以后的一些情况,如工作/生活能力受限。现在的情况还没那么严重,但是担心之后的问题,能否就此要求经

我于一家外资公司服务了10年整，现在想离开另寻发展，我就想问一下各位有识之士我能否要求补偿，有没有什么法律依据？ 您好！ 对于你的问题我个人答复如下： 依据《劳动合同法》第三十六条、三

我是1999年10月进的我们现在的公司，公司到2008年7月才下始给我买社保，买了社保也不让我们知道，也不给我们社保卡，我可以以此理由离职，并且要求公司给我们补偿金吗？如果可以，应怎样补偿？

1. 我们玩具厂欠所有员工周六日很多加班费，我们除了可以向劳动仲裁申请企业给加班费外，还可以因为公司一直没给我加班费为理由，要求公司给经济补偿或赔偿吗？？ 2.请可以按什么标准，要求赔偿？？？

发现老婆和别的男人发生关系我要求对方给予金钱补偿 按现行法律规定，不能要求“第三者”赔偿，如离婚，可根据婚姻法第46条规定要求过错方（老婆）赔偿精神损害。

公司违反劳动法，不签合同，不上保险，员工不受30天限制提出马上辞职，并要求公司赔偿，除没签合同期间的双倍工资赔偿和补缴保险外，还能有1个月的补偿和半个月的补偿（入职5个多月）吗？ ··

问题如标题。 荒地是原某国有企业在上世纪80年代取得使用权的，1990年承包给个人，签订15年开荒合同，原某国有企业于2005年被某大型国有企业收购并办理了国有土地出让手续，大型国有企业于原承包户续