“掺沙子”式录用人才

在人才录用、使用上“掺沙子”。 在人才构成上，纯度不要太高，特质要多，底色对比要强，力求造成一个交融力极强的混合体。在企业，往往这种人才结构的稳定性要好些和长久些。 联想公司在企业录用新人时，

据国外媒体报道，苹果计划开设第四家纽约零售店，并于日前招聘新店员工，应聘人数达多达10000人，录取率仅为2%，甚至低于哈佛大学的录取率。IT网站Gizmodo的马特·布坎南(Matt Bucha

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今天在和338网友RUN打电话的时候，居然发现了一个不大引人注目的菜单——通话菜单。 通话菜单中有10多个选项，可能是为了方便在接电话的同时也让大家使用其他功能吧。其他的功能先不说，“通话

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