在三大人才网站抢占高端人才网络市场的同时,各地区域性人才网站如雨后春笋般涌现。其中不乏一大批成功的地方人才网站经营者,近年来,如何通过产业模式的变化改善单一的收费模式,寻求新的盈利点一直是地方人才
【编者按】网站盈利一直是很多站长关心的核心问题,一个网站做的好不好?“盈利情况”是重要衡量标准之一。近日,Discuz! 十周年全国开放之旅武汉站活动暨湖北互联网站长大会召
本经验心得主要是给运营地方性行业网站的朋友。 个人运营地方性网站有这么几个特点,办公地点很多是在家里,没有公司,在平时接触到客户时,很多时候客户都会认为网站的背后是一个公司,根本不会想到其实就是一
中国的互联网交友市场刚刚起步, 业内公司仍在艰难寻找可行的盈利模式。该行业发展的关键在于克服网民间缺乏信任的问题、开发支付系统、改变全行业仅依靠广告收入的免费的业务模式。 中国交友中心
尽管国内多数人对Craigslist不太了解,但它是《时代》杂志评出的美国人生活中离不开的25个网站中的一个,全球最大的分类信息网站,美国手机用户浏览时间最长的网站。同时,其创始人纽马克也是美国《
北京时间9月22日消息,据国外媒体报道,全球最大BT网站“海盗湾”(Pirate Bay)今天宣布注册用户超过300万,追踪着1478万台独立Peer和近130万个BT种子。 这些数字表
现在很多站长做地方站,肯定不是自己的首创,而是因为看到了其他人做地方网站成功了,然后再模仿一样,就好像现在很多有关站长的网站都在模仿A5一样,可是模仿的往往都淹没在了众多的相似网站里面了,而那些始
地方网站是目前草根站长运营网站主要的一种类型,这种类型的网站往往能够出奇制胜,能够产生非常大的利润,再加上可以避实就虚,避免和正规军集团军竞争,所以盈利空间还是非常不错的,不过运营地方网站最为关键
现在人才网站大体分为三类,全国性的人才网站如前程无忧和智联招聘等,这个网站在全国来说都是很出名,盈利也是非常可观,但是都是靠砸钱砸出来的,在一类就是省级网站,这一类网站也有砸钱的,但是不是很多,主
在上篇文章中,本人曾分析了地方人才网站的一般的盈利模式,文章最后还设了个悬念,那么今天就以我自己运营“榆林人才网”为实例,继续为大家分享下地方人才网站盈利之路的高级篇。