公司不给我上住房公积金怎么办?

如果公司只是不给你一个人缴纳公积金，你可以到当地的劳动和社会保障局去主张自己的权利；如果全公司的人都不享受，你就无可奈何了。养老保险、医疗保险、失业保险、公伤保险和生育保险这五项统称社会保险，受《中华

只要是签合同的时候，一般都能给交的，根据国家法律的规定，都应该交的

个人部分8%，单位部分10%以上。如果太少的话，那就是说等你退休后返还的就少。你可以找一找有关文件，作为依据找公司老板理论。

很难蠃，因为公积金不是强制缴纳的。 找个律师了解下相关的法律,如果公司是违反了法律,可以联合其他的职工所要,公司不给可以用法律来保护自己的权益.

公司为员工支付的住房公积金,在政府规定的标准之内的，可以直接在税前列支。公司为员工支付本应由员工负担的住房公积金，则并入工资、薪金支出。

提供身份证,户口本,档案,照片,离职了去新公司在把保险转过来接着交. 上社保网 原来有这些保险的话就把相关的交去 没有现单位会给你上,不用额外提供什么东西 不清楚可以咨询人力资源部 离开公司后,会封

我是02年毕业的，参加学校组织的面试到现在的公司（其中有公司的人），派遣证和三方协议书都有，但是却是和那种劳务公司签的。我知道住房公积金属于单位福利性的，但是和我一样的应届毕业生都有，我比他们早一年来

职工住房公积金是一种义务性的、强制性的个人长期住房储蓄基金。职工个人每月按一定比例扣缴工资，所在单位每月拿出相等金额，两数相加，存入职工个人账户。此项储蓄基金归职工个人所有。 建立职工住房公积金是为

怎么样才可以使用住房公积金？ 1）职工购买、建造或者大修自有住房不使用住房公积金贷款的，可支取本人及配偶和同户籍直系亲属的住房公积金。 ①职工购买自有住房支取住房公积金的，需持与售房单位签订的购房合同

如果你在本地有买房打算就有用,没打算的话,走人的时候去退钱吧