哪些劳动者不适用劳动法？
根据《劳动法》第2条、原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第4条的规定，下列人员不是《劳动法》上所称的劳动者，不适用《劳动法》： 1、公务员和比照实行公务员制度的事业组织和社
关于哪些劳动争议案件适用于部分裁决及部分裁决的执行问题，劳动部办公厅《关于在劳动争议仲裁程序中能否适用部分裁决问题的复函》（劳办发391号）和劳动部《关于用人单位不服部分裁决申请复议期限问题的复函》（
浙江省人民政府令 （第５０号） 现发布《浙江省＜企业劳动争议处理条例＞实施办法》，自一九九五年一月一日起施行。 省长万学远 一九九四年九月十二日 浙江省《企业劳动争议处理条例》实施办法
《劳动法》适用于哪些用人单位？ 《劳动法》适用于我国境内的企业（包括国有企业、集体企业、股份制企业、私营企业、中外合资经营企业、中外合作经营企业、外商独资企业、乡镇企业）、个体经济组织；还适用于与劳
三、四岁幼儿能从事哪些劳动？ 三、四岁幼儿的劳动以自我服务劳动为主。在三岁前孩子自我服务劳动基础上，可以加穿脱衣服，自己上床睡觉，自己洗脸，洗手绢，系鞋带等。他自己的事最好
三岁的幼儿他能坐下认真看绘画图，能象模象样地帮家人拾菜，能自己刷牙，能自己骑小车玩，如果你不怕麻烦他甚至能从五楼跑上跑下三次。 玩 你想叫三岁前的幼儿从事那些劳动?请阅读未成年人保护法和企业用工条例!
法定节假日制度是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。 1949年12月23日，原政务院第十二次政务会议通过并公布了《全国年节及
哪些劳动者享有探亲假？ 凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满1年的固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇；与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休
《劳动法》第七十三条规定，劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇： （一）退休； （二）患病、负伤； （三）因工伤残或者患职业病； （四）失业； （五）生育。 劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。
违反劳动法要承担哪些法律责任？ 违反劳动法的法律责任，是指由于用人单位、劳动者、劳动行政部门和其他有关部门（组织）及其工作人员违反劳动法律法规的规定而应承担的法律后果。需要注意的问题是： （1）法律责