国家有关规定

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国家有关规定

最长不超过六个月。 参考资料:|| 按中华人民共和国劳动法规定是6个月。 现在颁布了劳动合同法草案准备将试用期划分为三个层面:非技术岗位、技术性岗位、高级技术岗位,分别为1、2和6个月试用期。 上

从事生产、经营的纳税人,按照国家有关规定,应设置哪些帐簿?

现金日记帐、银行日记帐、总分类帐、明细分类帐及其他一些附属帐册。

开采矿产资源必须按照国家有关规定缴纳什么费用?

答:开采矿产资源必须按照国家有关规定缴纳资源税和资源补偿费。自1998年2月12日起,开采矿产资源的采矿权人还要按照《矿产资源开采登记管理办法》的有关规定缴纳采矿权使用费。开采国家出资探明的矿产地或转

国家对孕妇健康保护的有关规定

①国家规定孕妇禁止在以下工作场所作业。有毒物质如铅、苯、汞、铍、镉、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二氧化碳、氯、己内酸胺、氯丁二稀苯乙烯、环氧、乙烷、苯胺、甲醛等的浓度超过国家卫生标准的场所;生产抗

天燃气收取初装费是否符合国家有关规定,合法合理吗?

不合法 购房合同内如果有提供天然气服务的话,收就不合法。如果您所购买的房屋合同内没有说明提供天然气的话,那初装费就得按国家物价局标准收取 合法

开采矿产资源必须按照国家有关规定缴纳什么费用?

开采矿产资源必须按照国家有关规定缴纳资源裞和资源补偿费。自1998年2月12日起,开采矿产资源的采矿权人还要按照《矿产资源开采登记管理办法》的有关规定缴纳采矿权使用费。开采国家出资探明的矿产地或转让国

在中国境内举办的重大体育竞赛,受国家有关规定保护的有名称、徽

吉祥物

关于怀孕期间劳动法的有关规定

《中华人民共和国劳动法》第二十九条:女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。 《女职工劳动保护规定》第四条:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。 《中华

根据有关规定,职工的试用期最长不得超过?

1、试用期包括在劳动合同的总期限之中。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,建立劳动关系应当订立劳动合同,劳动合同应当以书面形式订立。合同中可以约定试用期,但试用期最长不得超过六个月。也就是说,自劳动者

根据有关规定,职工的试用期最长不得超过多少时间?

最长不得超过六个月,公务员的试用期为一年。 按中华人民共和国劳动法规定是6个月。 现在颁布了劳动合同法草案准备将试用期划分为三个层面:非技术岗位、技术性岗位、高级技术岗位,分别为1、2和6个月试用期

 
 
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