为什么当老板的都喜欢员工拍他马屁？

这是人的一种本性，不要太介意，慢慢就习惯了，这也是我们现实社会的一种无奈。 可能是因为每个老板都有虚荣心，都爱听漂亮话，人也一样不是吗？ 设想一下如果你自己就是一个老板：你是喜欢一个人懂得如何拍你的马

哈哈 这是我最讨厌的但没办法啊老板就就是管员工的啊要是想抄老板鱿鱼 可以不拍 不是所有的老板都这样的。但是拍马屁好象不仅仅是老板才喜欢的吧。 其实说别人的好话 本来就是人类的美德 你的好朋友和有礼貌的

——松下万宝的HR经理石明泉说“一般比较容易加薪的员工要具备两种素质，第一是3V人才：有战略眼光、有价值、能够创造成功，正面促进企业业绩改善。第二是10心人才：爱心、热心、责任心、上进心、耐心、关心、

任何事情都不是一定的，但作为一个好老板至少应该得到大部分员工的爱戴！可能这老板有点呆，老被员工耍啊。 不一定。也可能是很狡猾的人。 当然不会了。不过人品应该是很好的。 不一定。可能这个老板很傻。

能有形或无形地为他创造价值并会迎合他的员工。

——松下万宝的HR经理石明泉说“一般比较容易加薪的员工要具备两种素质，第一是3V人才：有战略眼光、有价值、能够创造成功，正面促进企业业绩改善。第二是10心人才：爱心、热心、责任心、上进心、耐心、关心、

考虑问题全面，善沟通 团队精神好 热情积极的 如果我是老板,当然喜欢蹋实,肯干,工资少,没有怨言,诚实的人. (好像还没有这样的,这种人纯熟傻逼) 呵呵，吃苦耐劳是一定要的，要不然你的员工半路走人那怎

我想可能有几个原因吧： 其一：年纪大的员工一般经验较多，是熟练工人可以省些培训费。 其二：年纪大的员工成熟，做事会比较稳重。 其三：年纪大的员工不象年轻人那样好高鹜远，不会三天两头就跳槽或是动

不埋怨，能担重任，有学识，有能力，能成为榜样的上进员工。 不过加工资好像并不是老板一个说了算，但是不加他一句话就够了！！！ ——松下万宝的HR经理石明泉说“一般比较容易加薪的员工要具备两种素质，第一是

性格好，各方面都优良。最紧要是能帮公司企业赚大钱的。。。 服从安排,能干,吃苦耐劳 聪明能干又听话！！！ 既能干，又听话的。