哪些情况视为工伤?

伤认定办法 第一条 为规范工伤认定程序，依法进行工伤认定，维护当事人的合法权益，根据《工伤保险条例》的有关规定，制定本办法。 第二条 劳动保障行政部门进行工伤认定按照本办法执行。 第三条

答：《工伤保险条例》规定下列情况不得认定为工伤： （1）因犯罪或者违反治安管理条例伤亡的。 （2）醉酒导致伤亡的。 （3）自残或者自杀的。 ：《工伤保险条例》规定下列情况不得认定为工伤：（1）因

答：《工伤保险条例》规定下列情况不得认定为工伤： （1）因犯罪或者违反治安管理条例伤亡的。 （2）醉酒导致伤亡的。 （3）自残或者自杀的。

按照《工伤保险条例》规定，工伤是指职工在工作或者其他职业活动中因意外事故和职业病造成的伤残或死亡。 在以下情况下，可以申报工伤： ①在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害； ②工作时间前

什么情况可以被认定为工伤一直是人们非常关注的问题。专家表示，在工作期间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的；因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职

哪些情况不得认定为工伤或者视同工伤？ （1）因犯罪或者违反治安管理伤亡的； （2）醉酒导致死亡的； （3）自残或者自杀的。

何种情形应当认定为工伤？ ［ 作者：梁硕南 转贴自：本站原创 点击数：1640 更新时间：2006-3-8 文章录入：caifenfang ］ 答：根据国务院《工伤保险条例》第十四条的规定，职

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答：《工伤保险条例》规定下列情况不得认定为工伤： （1）因犯罪或者违反治安管理条例伤亡的。 （2）醉酒导致伤亡的。 （3）自残或者自杀的。

办公事受的伤 （1）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （2）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； （3）职工原在军队服役，因战