志高控股李兴浩派出普惠制股权激励方案

在成功登陆香港联交所4个多月后，志高控股(0449.HK)董事局主席李兴浩终于开始兑现当初提出的“高管造富”计划。志高控股日前公布了合计5000万股股权大范围“普惠制”方案，涉及逾600名志高中高层员工。这也是国内家电业内覆盖面最广、惠及人数最多的股权激励计划。

根据志高控股公告，包括志高控股的7名董事、5名客户和599名公司员工将分享这累计5000万股激励股权，占志高控股总股本的9.8%，按照志高控股上周五4.64港元/股的收盘价计算，这笔员工分红超过2个亿港币。

截止目前，志高李兴浩本人持股数达到104万股，本人账面身家超过15亿港元。志高控股董事局副主席雷江杭和执行董事丁小江、黄国深等分别获得18万-22万股不等的期权，而其他三位独立非执行董事将分别获得7万股。

据介绍，志高控股目前工作时间在1年以上的所有中层以上的干部都被纳入了这次期权激励的范围内，最低也达到1万股。

(责任编辑：GH)