党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试习题集(2009年最新版)(党政领干部公开选拔和竞争上岗考试教材)
分类: 图书,考试,资格考试/职称考试,党政领导干部上岗与选拨考试,
品牌: 程连昌
基本信息·出版社:国家行政学院出版社
·页码:438 页
·出版日期:2009年
·ISBN:9787801402943
·条形码:9787801402943
·包装版本:6版
·装帧:平装
·开本:16
·正文语种:中文
·丛书名:党政领干部公开选拔和竞争上岗考试教材
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内容简介为了使广大中青年干部有针对性地、高效率地做好应试准备,并在考试中稳操胜券,国家行政学院出版社组织国家行政学院、中央党校、北京大学、中国人民大学等单位的有关专家、学者精心编写了系列“党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试教材”,本套丛书包括:《复习指南》、《习题集》、《面试成功方略》、《专业科目习题集》、《标准模拟试卷》。
本套丛书以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大、十六届三中全会、全国人才工作会议精神和《党政领导干部选拔任用工作条例》的有关规定,总结了近年来全国公开选拔和竞争上岗考试工作的新经验和新成果。以《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为依据,认真分析了历年公开选拔和竞争上岗考试笔试、面试试题的变化、内容分布、测试要点;总结了考试成功者应试准备的经验;研究了考试试题今后的测试方向。全书具有以下鲜明特点:
一是针对性。全书针对考试特点和竞争者最关心的问题,从试题题型、测试重点、复习策略、应答技巧、模拟实例等各个方面做了介绍,分析了以往考试试题的内容分布和侧重点,对考试复习内容进行了合理取舍,突出了重点、要点,针对性强。
二是实践性。全书的作者很有经验,有的多年从事公开选拔考试研究,有的多年做过考试辅导,有的是竞争考试成功者。全书的内容紧密联系考试实际,非常典型,有代表性,广大中青年干部读时会有逼真、实战的感觉。
三是系统性。这套复习用书针对考试的特点,从笔试的总体要求到各科考试试卷内容;从面试的结构到面试试题、结构化面试方法、考官打分;从试题分析到应答技巧、模拟演练等各个方面进行了系统的介绍。
四是实用性。全书充分考虑到广大在职公务员、领导干部学习、工作很忙的特点,在内容选择上突出了重点、要点,在编排形式上,有提示、例题解析和模拟题,特别精心命制了全真模拟试卷,有利于应试者高效准备。这套书,特别是面试指南,对参加竞争上岗也大有裨益。
五是高效性。这套用书根据广大竞争者学习和工作都很忙及考试准备时间短的特点,内容简练,精选了过去的典型试题,征选了有代表性的模拟题,贯穿了考试成功者的复习策略,能大大提高复习效率。
中国特色的公开选拔和竞争上岗制度,对于优秀人才脱颖而出,为全面建设小康社会造就一支高素质的领导干部队伍将起到重要作用。我们衷心希望有志于成为领导干部的同志,在公开选拔和竞争上岗考试竞争中脱颖而出,并勤于学习、善于创造、努力实践、甘于奉献,成为一名合格的、群众满意的领导干部。
编辑推荐国内最早、最专业的公选考试教材;人事改革倡导者程连昌主编;人事部、中央党校、国家行政学院、北京大学、中国人民大学专家联合撰写;依据最新大纲设置内容;全面收录新颁《公务员法》;积极探索最新命题趋势;考点涵盖全面,模拟试题与考试难度相当;依托网络,提供在线答题;短时间全面提升在线答题;让你脱颖而出,走向领导岗位的必备书。
目录
第一部分 最新时政
最新时政习题
国内时政习题
习题参考答案
国际时政习题
习题参考答案
第二部分 政治
第一篇 马克思列宁主义
第一章 马克思主义哲学
第二章 政治经济学
第三章 科学社会主义
第二篇 毛泽乐思想、邓小平理论“三个代表”重要思想
第一章 毛泽东思想
第二章 邓小平理论
第三章 “三个代表”重要思想
第三篇 中共党史、党的关说和党的建设、党的国家的方针和方针政策
第一章 中共党史
第二章 党的学说和党的建设
第三章 党和国家的方针政策
第三部分 经济
第一章 社会主义市场经济体制
习题参考答案
第二章 微观经济
习题参考答案
第三章 宏观经济
习题参考答案
第四章 国际经济
习题参考答案
第四部分 法律
第一章 法学基础理论
习题参考答案
第二章 宪法
习题参考答案
第三章 有关部门法
习题参考答案
第五部分 管理
第一章 公共行政
习题参考答案
第二章 领导科学
习题参考答案
第六部分 科学技术
第一章 科学技术与社会
习题参考答案
第二章 科学常识与科学前沿问题
习题参考答案
第七部分 历史、基本国情及公文写作与处理
第一章 历史
习题参考答案
第二章 国情国力
习题参考答案
第三章 公文写作与处理
习题参考答案
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序言公开选拔、竞争上岗制度的实施是干部选拔任用制度改革的重要成果,是深化干部人事制度改革的重要举措,对于拓宽选人视野,促进优秀人才脱颖而出,防止用人上的不正之风具有重要意义。随着党的十六届四中全会关于“加强党的执政能力建设”的提出,2004年4月中共中央组织部正式颁布了由《全国公开选拔党政领导干部考试大纲(试行)》修订成的《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》,从而使全国党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试更加规范化、制度化、科学化。
公开选拔和竞争上岗考试是一种能力考试,主要测试应试者运用理论、原理分析问题、解决问题的能力和文字表达能力、逻辑思维能力、综合分析能力、应变能力、协调能力、理解能力等,同时,又是一种选拔考试,有很强的竞争性,它要优中选优。要想在考试中脱颖而出,竞聘者必须做好以下准备:一是要了解笔试特点、科目、内容、答题要领;二是要特别熟悉各科考试试卷的结构、测试点、答题技巧,并要有针对性地练习;三是要把握面试的方法、试题特点、测评要素、应答技巧。并要进行模拟演练。
为了给广大中青年干部提供全面的、科学的理论指导,使广大竞聘者有针对性地、高效率地做好应试准备,并在考试中稳操胜券,国家行政学院出版社组织国家行政学院、中共中央党校、北京大学、中国人民大学等单位的有关专家、学者针对新修订的《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》精心编写了系列“党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试教材”,本套教材包括:《复习指南(上、下)》、《习题集》、《面试成功方略》、《专业科目习题集》、《标准模拟试卷》o本套教材以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,认真贯彻党的十六大、十六届四中、五中、六中全会、十七大、十七届三中全会、全国人才工作会议精神和《党政领导干部选拔任用工作条例》的有关规定,总结了近年来全国公开选拔和竞争上岗考试工作的新经验和新成果,认真分析了历年公开选拔和竞争上岗考试笔试、面试试题的变化、内容分布、测试要点,具有很强的科学性和实用性。本套教材以其高质量和权威性赢得了各省、自治区、直辖市组织部门、人事部门的肯定,得到了广大考生的高度评价。自出版以来,本套教材已被全国二十多个市(区)指定为参考教材。
文摘11.【答案要点】
解放思想和实事求是是辩证统一的:
(1)解放思想是坚持实事求是的前提,只有解放思想,才能切实做到实事求是。只有敢于突破陈旧的思想观念的束缚,才能勇于正视现实,正确揭示事物内部的规律性,做到实事求是。如果思想僵化,拘泥于一些僵死的教条,不可能做到实事求是。邓小平指出:“只有思想解放了,我们才能正确地以马列主义、毛泽东思想为指导,解决过去遗留的问题,解决新出现的一系列问题,正确地改革同生产力迅速发展不相适应的生产关系和上层建筑,根据我国的实际情况,确定实现四个现代化的具体道路、方针、方法和措施。”“思想一僵化,不从实际出发的本本主义也就严重起来了。书上没有的,文件上没有的,领导人没有讲过,就不敢多说一句话,多做一件事,一切照抄照搬照转。把对上级负责和对人民负责对立起来。”“不打破思想僵化,不大大解放干部和群众的思想,四个现代化就没希望。”
(2)实事求是是解放思想的目的,解放思想是为了更好地做到实事求是。邓小平指出:“解放思想,就是使思想和实际相符合,使主观和客观相符合,就是实事求是。”解放思想如果离开实事求是,不可能是科学意义上的解放思想,只能是脱离实际的胡思乱想。邓小平指出:“解放思想必须真正解决问题”,“真正仔细地研究新情况,解决新问题,切实想办法使我们的步伐快一些,使生产力发展快一些,使国民收入增长快一些”。解放思想,真正解决问题,切实使生产力发展快一些,就必须坚持实事求是。
解放思想和实事求是是内在统一的,必须把二者结合起来,才能很好地坚持党的思想路线。任何把二者割裂开来甚至对立起来的观点都是错误的。
12.【答案要点】
马克思主义认识论认为,能动的反映是摹写和创造的统一。反映具有摹写性,是指人的认识作为对某一事实的反映,必然是以这一事物为原型。反映的摹写性决定于反映的客观性,就是说,人的认识的表现形式不论多么抽象和复杂,归根到底来源于被反映的对象。反映具有创造性,是指人的认识不是对客观对象简单、直接的摹写,而是一种能动的创造性活动。人的认识活动的结果并不仅仅是与直接客体相对应的感性形象,而主要是以概念、命题、公式等抽象形式出现的理论体系。这些理论是在对感性认识加工过程中进行创造性思维活动的结果。只有经过创造性的思维活动,人们才能揭示事物的本质和规律。反映的创造性体现在主体的能动性。在人的实际认识过程中,摹写与创造是辩证统一的。摹写是
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