随着全球流感大流行的警告级别不断提升,人们持有不同的态度过着危机四伏的生活。在这种局面下,以下哪个陈述更贴近你的态度呢? A、随他好了,和平时一样,我该干什么就干什么。 B、继续关注消息
你通常都用哪种方法脱衣服? A、一进门或寝室,便急不及待把鞋子踢掉 B、把衣服脱去之后,散放在屋子每一个角落,逐一收拾 C、脱衣服时整齐而有条理,并且把每一件衣服折好或挂起 D、
甲型H1N1流感来了,大家心惊惊。而办公室里正是大聚集地和爆发地。事实是,同事们一些坏习惯,让感冒病菌和流感病毒更容易入侵,把疾病带到办公室,在同事间相互传播。美国疾病控制和传染病学专家建议,如果
子鼠: 反应:心跳不安,生怕喘气染上病毒,甚至戴上口罩以防流感。 应对:佩戴木质芳香饰品,穿着绿色基调的衣服,餐食绿色蔬菜,多去森林树下换气,可以消郁去病。如感不适,可以求助中医中药
丑牛: 反应:迟钝游疑,仍旧我行我素,早出晚归,不知病毒将从口入。 应对:佩戴金属饰品,穿着金银白色基调的衣服,亲近金银铜铁,有助预防流感。如感不适,可求助西医西药。 寅虎: 反
子鼠 反应:心跳不安,生怕喘气染上病毒,甚至戴上口罩以防流感。 应对:佩戴木质芳香饰品,穿着绿色基调的衣服,餐食绿色蔬菜,多去森林树下换气,可以消郁去病。如感不适,可以求助中医中药。
关于职场小人问题的研究,在网络媒体上见诸不少。有的甚至将这些小人分了类别: 什么欺生型、支招型、是非型 、谣言型 、脾气怪异型 、贬低别人型 、恶人型等等不一而足。 他们也许表现不一,或听
据印度亚洲通讯社报道,一项最新的研究结果表明,如果在办公室中受到类似贬低性评论、持续批评、对资源垄断之类的冷暴力,对雇员造成的危害很大。研究发现,受过职场冷暴力的雇员更有可能辞去工作,他们心理失衡
在工作上做起事上要有起劲,事事快人一步。然而,职场内处事拖延的坏处显而易见,除了不能在时限前完成任务,个人信誉受损,亦令上级对你的能力产生怀疑,直接影响个人的职场发展。 你是否喜欢凡事拖延,
劳动创造了世界,手是劳动的重要工具。然而,手又因人而异,从命理学来看,观察人的双手就在相当程度上判断出人之秉性特征。因此才有“男人手要绵,无钱也有钱,女人手要柴。无财也有财”一说。今天,郑博