十二星座争取红包的高招
极近年关，分红，年终奖……好好犒劳自己一下，是每一个星座都很关心问题，如何向12星座的上司或争取自己的“效益”，也需要讲一点小小的艺术哦。
白羊：直接提出
对于白羊老板或上司，你不能够太含蓄，否则，直肠子的他们不大懂得你已经有要加薪或期待发“红包”的愿望，通常情况下，在白羊老板或上司遇到开心事的时候直接地提出要求，同时摆出你的业绩，你的愿望被打个8折之类的，还是很容易实现哦。
双子：玩笑提出
双子个性本来就比较随意，也不会特别把加薪啊这些细节的事情，事先替下属或者员工考虑得非常周全，在娱乐或者休闲的空隙，见缝插针半开玩笑半认真的提出，比较容易讨到“福利”，不过双子老板也有“打折”习惯，最好按他打个6/7折来准备。
处女：躲闪提出
处女老板或上司，心思其实比针尖还细，你还没有想到，他可能已经在考虑你的奖励问题，他们也不大喜欢下属和自己直接讨论这个问题，所以，最好你能把你期待的价值，看似躲闪怕羞地提前流露给他，这样，他们可能记住，并有可能参考你提出的标准哦。
天秤：随性提出
天秤座主管和老板不喜欢把奖金、红包之类，喜欢做好人的他们，有时候还会主动争求员工的期待值，如果你遇到的是不够主动的秤座老板或上司，可以在茶余饭后等非正式场合把自己的诉求传达给他们，如果你提出的要求如果比较合理，他们会让你满足。
天蝎：适度含蓄
心思缜密的天蝎主管和上司不会忽略你的“年节感受”，他们不大喜欢主动提前说出自己的计划，也需要时间再观察观察你的“真实价值”。他们不会太大方，当然也不会吝啬到令人瞠目。以适度含蓄的方式提出红包或奖励要求，对他们来说，完全可以接受。
射手：明白表达
乐观和随性的射手老板和上司，不大习惯替下属操心得过多，你的红包要求，加薪要求，最好靠你自己直接提出，只要不流露出不给就罢工的做派，你的要求一般会得到满足，还很少被打折扣。如果碰到老板心情好的时候，你的所获也可能超出你的预期要求。
魔羯：单独提出
魔羯座也是一个重视传统的星座，他们会有自己的“小九九”，来衡量你的“功过”，一向不会太大方的他们，可以让你得到一定的满足，但如果你直觉个人所获有可能和自己的期待之间存在着较大的差距，最好的方式，是讲道理说事实以私下方式来单独沟通。
双鱼：磋商提出
双鱼老板和上司虽然比较温和好说话，但在物质性奖励方面，不见得那么大方。你可以在日任何你觉得适合场所提出你的要求，他们不会完全不考虑你的感受，但会给你一堆理由，让你觉得不能提过高要求，如果你有自己的预期标准，不妨磋商的方式来提出。
(图片来源：PConline摄影部落)
