我在中国建筑六局红日江山工地上班,晚上加班竟没有加班费,每天上班竟上了14个小时,加班费竟一分没有 由于我国现在实行的是8小时/日,40小时/周,20.83工作日(计算工资时为21.75工
劳动争议案件应该先经过劳动争议仲裁程序,如果当事人任何一方对仲裁结果不服,可以再向法院提起诉讼。 你的案件要讨说法,需要准备以下证据,再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁就比较有胜诉把握:1、与用人单位存
我们公司晚上加班不给加班费,,,把卡收了以后放在一边,,差不多了又发给我们,,,请问我们该怎么办 加班后可以选择补休同样时间或领加班费两者之一。您说的公司收卡放在一边,到时候再发,如果是下
1、电不论伤到谁都由企业承担责任。 2、根据侵权责任法的规定,侵权责任根据双方过错的程度承担相应赔偿责任,因此,要具体问题具体分析,如果伤者自身也有过错,可以减轻企业的责任,同时电工有过错的,企业可
以单位违反劳动法(不给加班费)为由申请劳动仲裁,并提出解除劳动合同并要求单位补偿,可以不需要向单位出具书面离职报告吗?还是必须向单位出具离职报告? 1、以不给加班费为由可以申请劳动仲裁,解
首先就是和公司协商沟通; 其次就是投诉,但是请做好离职的心理准备; 第三就是劳动仲裁或者诉讼。 提醒:在准备协商或者投诉、仲裁之前,请收集相关资料、证明材料,以防不测。(比如工资
我们单位十一长假不休班、不倒休、不补助、不给加班费 而且我们一直没有劳动合同 这个应该去哪里说理去?劳动局吗?? 劳动局会管吗??假如管的话会这么处理?? 1、没有签订劳动
我公司让加班 但是不给加班费 如何在网上投诉公司加班不给加班费 0分 ··网上没用。 可以去根据申请劳动仲裁追逃。
我父亲今年61岁在包工头潘老板的干活,买了安全保险,于2011年6月29号在一私宅砌墙时不慎从2米高处堕落,摔得颈椎骨突出,目前尚在医院治疗,老板不愿支付医药费,我该怎么办?需要做工伤鉴定?哪些政府部
我是做人事方面工作的,但公司今年开始又建筑盖楼了,然后让我考了一个施工员证,便于工地检查,但我不负责任何工地施工方面的任何工作,但工地的资料上有施工员签字的都由我签,我就想问一下,如果出现问题,追究我