单位不买社保是不是要罚款

我在现在这里做了一个多月。想走了但是那里走是不管什么都要扣一半的工资的。人人都知那不合法。但是我没拿过工资，无法证明自己的工资是多少。要是给扣也没证据。听说单位不买社保是不是要罚款的。他这全都没买。我

在单位两年多没有给上社保，需要收集什么证明，单位的工资条都是签完字就收回了，凭借个人的力量可以吗？ 如果仅是解决在单位两年多没有给上社保的问题，只要证明你与单位形成劳动关系就可以了，那

如属于完成一定工作任务为期限的劳动合同，能否不参加社会保险（养老，生育等。。。）？？THS。。 如不买社保(养老,生育等...),属于建筑公司的高危岗位按规定需要参加什么强制的保险??THS..

朋友在村里上班，在下班时去上司家里（在一个村的）问村里关于土地的事宜，可是没等朋友说清楚想要问的问题，他上司直接一句“你给我滚”，听到这一句朋友也发火了，吵了几句，再中间把上司桌上的杯子打破了（不管是

我于今年4月10日离开大连一家著名经营物流管理民营企业，4月28日接到单位会计的电话说，单位领导说我以前驾驶的汽车共违章17次，全从上月工资里扣，（注明：我驾驶的车辆属于单位接待用车，2010年3月份

以前很多退保的，大家都知道，退保后单位这部分是不退给本人的，很多单位也没有人续接上，那么单位交的这部分钱，谁得了，去了哪里？谁给个交代？ 单位交的部分进入了统筹账户。理论上受益人是所有当地

员工要求单位补交社保，怎么办？ 员工要求单位补交社保，既可以向当地社保部门举报，也可以通过向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。

因现在怀孕7个月，单位近日要搬进新装修的办公楼。因担心对胎儿不好，要求请假三个月。结果单位说我休的这三个月，和我以后产假5个月都不发工资，社保也不交。后来我提出那我现在提前休产假，单位也不同意。说国家

我于08年因单位违反劳动合同法提出仲裁，并于08年11月份由中院判决单位败诉。但单位却不为我出具劳动合同证明、办理档案转接，并且拒付赔偿金。我于当年年底申请法院强制执行。但是单位在09年初的缴纳社保的

我以前尾骨骨折过，因加班造成尾骨骨折加重，单位说给我报工伤，但同不同意要由人力社保局定，人力社保局会不批吗？谢谢 楼主询问：“我以前尾骨骨折过，因加班造成尾骨骨折加重，单位说给我报工伤