公司组织活动报名要求有一条如下，请问合法吗？ 1.提交离职申请并获得审批通过的（注：还没离职有在上班的） 公司组织活动报名条件中的如下条款“1.提交离职申请并获得审批通过的
我工伤现在停工留薪期已到，区里延期没有批，但现在左肘关节疼，活动受限，我跟单位请病假，有三甲医院开具的诊断证明和病假单。但单位说领导不批准，而且单位有规定病事假，即使有医院证明，但领导不批也不算，超过
农村老王为儿子盖房时，隔壁老张来无理阻挡，蛮横的拔出线桩并将自己眼皮刮破，随后老张去医院住了近一个月了还不肯出来，企图鉴定为轻伤，然后通过关系把老王关进去，在这个问题上，老王应该负责任吗？负多少责任呢
我在公司工作5年多了,直到08年1月1日才开始被通知和公司签合同,合同规定5天8小时工作制可我们实际上是每周工作6天8小时，每天晚上还加班1-3小时不等（晚上加班公司不允许我们打加班卡，我们也没打加班
09年7月27日公司向我开具了开除并罚款750的通报，至今未结算工资给我，还扣押了我的社保文件。公司8月份就已经将我的社保停了，可是用工关系至今仍未解除，现在他要求我写离职书给他才结工资。公司这样做合
我在商场有一个精品屋，现在商场老板逼我签一份承诺书，其中有一条是我将来出让此屋时要经过商场的同意才可出卖。还有就是要规划改造，要接高两边的高度20厘米，所有权归商场。我不同意，商场就把我的精品屋断了电
我们毕业后至今已在公司实习三个月了，可是公司至今扔未给我们任何答复。 当时招进来的时候说过先实习一个月，然后按照双方意愿再定，可是现在我们已经实习三个月了，什么消息都没有，更难受的是没有实习工资，吃
我大学假期没事情干！我就应聘到一家酒店总台工作，我们一共有四个人每天按俩班制2人一班，一班上12小时！这样的工作时间合法吗？ 还有很多时候我下班了，半夜睡觉时他们会打电话给我叫我来加班，说是忙不
一男子酒后涉嫌强暴未遂，事情发生的当晚 受害人报警后双方均被带进派出所，录口供等一系列程序下来 第二天那男子被送往地方看守所 转化为刑事案件！两天后那男子托关系找受害人说话 用经济来赔偿受害人 准备将
我是一民工，甲找我一起出来打工，甲跟老板讲的价钱是我每天拿160十元，可是甲跟我讲的是150每天，这样的话甲可从中拿了我十块钱提成，如果甲找来十个人就是每天拿一百块提成，请问这样合法吗？（拿提成甲和老