2013年深圳市公务员考试六大环节
一般的考生在谈及“深圳市公务员考试”时，都局限于对于该项考试的狭义理解，即每年举行的“公共科目笔试”，对于其广义的概念仍不甚了解，南方公务员研究中心认为广义的“深圳市公务员考试”是指从了解该项考试的政策开始，一直到收到录取通知书的整个考核过程，其中起关键作用的环节是公共科目笔试环节。一般来说，从了解公务员考试到最终成为公务员，需要经过六大环节。
一、了解深圳公务员考试 熟读公告大纲
深圳市公务员考试经过多年的沉淀和改革，该项考试趋于成熟和稳定。
其次，考生如果想了解深圳公务员考试的报名条件、考察科目等详细信息，最关键的一步就是查看每年由深圳考试院、人力资源社会保障部、人事考试网 发布的录用公务员公告。公告发布后，还会相继发布录用公务员大纲及职位信息，大纲是公共科目命题的依据，对于公共考试科目的题型、考查内容作了规定。每年都会对深圳公务员考试的公告、大纲、职位的详细解读和分析，为考生的考前冲刺做方向性指导。
二、报考
考生要及时关注深圳公务员的报考时间(2013深圳公务员考试仍是分2次举行，上、下半年各一次;特别是2013年上半年将进行一次大型招考， 预计4月上中旬发布公告、4月中下旬笔试，由于很多考生对于报名的流程不是很了解，会出现很多小问题，影响考试报名，专门在推出了各省的报考指南，其中对报名注意事项进行了全方位的辅导。
三、缴费及打印准考证
很多考生在报名结束后以为报名这一环节已经结束，其实，只有成功缴费后系统才能生成准考证。南方公务员考试研究中心提示考生应及时关注缴费时间，登陆报名系统利用电子银行进行缴费。准考证打印期间，考生可以在报名网站找到准考证的电子版进行打印。
南方公务员考试研究中心特别强调的是，由于每年的政策、考试时间不同，缴费、打印准考证的时间也并不是一成不变的，这些时间会在每年的招考公告中详细写明，请考生仔细阅读招考公告。
四、公共科目笔试
深圳公务员考试最重要的环节之一环节就是公共科目笔试，它也是各位考生进入公务员队伍的“敲门砖”。公共科目笔试一般包括行政职业能力测验+申 论或行政执法知识考试。行政职业能力测验又包括五个专项，分别是言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析、常识判断。考生在备考时要了解公务员行政职业能力测验五个专项考察的顺序，这样在备考时也可以根据考题的顺序进行训练。
五、面试及专业科目笔试
目前深圳公务员面试采用的方式叫做“比例竞争制”。每年的公务员考试会公布一个分数线，达到这个统一划定的分数线的考生才有可能会进入面试，但并不是所有的达到该分数线的考生都能进入面试。由于一部分职位的报考者很多，因此公共科目笔试高分者也很多，为了避免组织面试的混乱，采取择优录取的原 则，现阶段一般是按照1:3的比例，选取分数排名靠前的考生进入面试。如果某职位招录3名公务员，按照1：3的录取比例进入面试，那么报考该职位的考生公 共科目笔试达到统一划定的分数线且排名在前9名者将会进入面试。
“结构化面试”仍然是目前面试采用的主要考核方式。结构化面试，也称标准化面试，是根据所制定的评价指标，运用特定的问题、评价方法和评价标准，严格遵循特定程序，通过测评人员与应聘者面对面的言语交流，对应聘者进行评价的标准化过程。
“无领导小组讨论”是近年公务员考试中新兴的面试考核方式。无领导小组讨论是评价中心技术中经常使用的一种测评技术，采用情景模拟的方式对考生进行集体面试。它通过一定数目的考生组成一组(5至7人)，进行一小时左右时间的与工作有关问题的讨论，讨论过程中不指定谁是领导，也不指定受测者应坐的 位置，让受测者自行安排组织，评价者来观测考生的组织协调能力、口头表达能力，辩论的说服能力等各方面的能力和素质是否达到拟任岗位的要求，以及自信程度、进取心、情绪稳定性、反应灵活性等个性特点是否符合拟任岗位的团体气氛，由此来综合评价考生之间的差别。
专业科目笔试并不是所有职位都要考查的内容，只有《招考简章》公布的需要进行专业考试的部分职位，才进行专业科目考试，专业考试有招考部门组织，考核范围将会在考前通知考生。
六、体检、组织考察、任前公示
面试过后，剩下的体检、组织考察、任前公示的流程考生只要按照各部门既定的流程进行即可，要求并不复杂。
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