《杜拉拉升职记第二部：超越职场的华年似水》[PDF]

中文名: 杜拉拉升职记第二部：超越职场的华年似水

资源格式: PDF

发行时间: 2009年01月01日

地区: 大陆

语言: 简体中文

简介:

◎原名杜拉拉2 华年似水（《杜拉拉升职记》第二部：超越职场的华年似水）

◎作者李可

◎出版时间2009-1-1

◎国家中国

◎类别文学 >小说>职场

◎版本1

◎语言简体中文

◎文件格式PDF

◎文件大小1.51MB

◎书号9787561345429

◎页码283

【作者简介】

李可，女，某名校本科毕业。 十余年外企生涯，职业经理人。从事过销售和人力资源工作――对于现今以打工谋生的人来说， 两种不失为不错的谋生行当； 从满足人类成就感的角度看，是两种可能提供极大发挥空间和精神满足的职业。 典型的欧美500强企业文化，长期熏陶出的专业与敬业下，她是一个生动的热爱生活的人。

【内容简介】

希望这本虚构的小说，能够对人们的生活有一些超越职场规则的现实意义，使我能回报市场和读者的知遇于万一。

——李可

2005－2006年，中国一线城市。

对大部分人而言，挣钱的速度明显跟不上房价的涨幅。而沉寂四年的A股正走出漫漫熊途，开始了从998向6140的辉煌进发。

淡泊从容越来越成为奢侈，时代在湍急中奔流。

作为对各种难题胸有成竹的PROBLEM SOLVER，杜拉拉日显强大。当女性的缺点和可爱，日益为专业的成熟及规则所取代，让人不禁疑惑“成熟”是褒义还是贬义？而职场版的说文解字中，下属无性别，上级的性别则只关乎授权的程度， WHY比WHAT更重要。

每个人都有难处：姚杨年过而立竞聘经理失败，怀孕日程遥遥无期；李坤掏心掏肺栽培小苏，反遭小苏翻脸无情；林如成被下属的发财气得发疯，但无从干掉业绩不错的股神杨瑞；TONY林认为培训生制度弱智，却被迫协助好大喜功的HR成就功名。

对八十后沙当当而言，爱人不是问题，问题是房子的产权。

对七十后杜拉拉而言，失恋不是问题，问题是没有更好的恋情。

宽带薪酬制中吃了亏的拉拉决定跳槽，怀着恶劣的心情，在2006炎热的盛夏，她踏上了漫漫的求职之路……作为著名的“倔驴”，她一直以为：你我会情长意久。

中产之梦多半就是在这号人手中实现的。

【内容截图】