没有借口的好员工|报价¥13.30|图书,经济与管理,企业管理,行政管理,琴石

王朝图书·作者佚名  2008-05-20
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目录:图书,经济与管理,企业管理,行政管理,

品牌:琴石

基本信息

·出版社:广东经济

·页码:178 页码

·出版日:2007年

·ISBN:7807286032

·条码:9787807286035

·版次:1

·装帧:平装

·开本:0开 0开

内容简介

本年度企业员工管理培训超级畅销书,为您塑造最有效的企业文化,让员工抛弃借口。——它能使公司的经济效益提高100%;它能使部门的办事效率提高100%;它能使您的成功概率提高100%。本书适合组织领导、公司老板、管理人员及员工阅读!

一流的企业作文化,一流的员工没借口。中国企业员工制定培训最佳读本。打造没有借口的企业文化。

好员工的行为参照,好企业的发展之道。延伸西点军校的“没有任何借口”的黄金理念。彻底将“没有借口”融入工作。最实用、最直接、最高效的企业培训读本。

勇于承担责任,放弃一切借口。

对不起,我迟到了,我愿意接受处罚,没有任何借口! 对不起,我没有完成工作计划。我愿意承担责任,没有借口! 对不起,我违反了组织的规章制度,我愿意接受组织的处罚,没有任何借口! 对不起,我失败了。我会振作精神,从头再来,没有任何借口! 对不起,……,没有任何借口! 一切没有借口的行为,都是为了做个好员工,都是在表明自己的思想已经适应了企业、适应了老板、适应了同事、适应了市场、适应了业务。

一个好员工,行为肯定没有借口,因为他对得起企业、对得起老板、对得起同事、对得起市场、对得起业务、更重要的是——对得起自己。

好员工对得起自己的良心,有较好的职业道德,有上进心,具备饱满的工作热情,能够胜任本职工作,会尊重上级执行命令,没有任何借口,有良好的人际关系,为企业创造效益,这是每一个好员工的基本标准。

目录

代序: 没有借口的观点

第一章 摒弃借口的恶习

第一节 放弃一切借口

一、 借口使你一事无成

二、 借口——践踏自尊

三、 惰性滋生借口

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