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品牌：刘永强

基本信息

·出版社：南京大学出版社

·页码：127 页码

·出版日：2007年

·ISBN：9787305049606

·条码：9787305049606

·版次：2007年2月第1版

·装帧：平装

·开本：16开 16开

内容简介

本套教材借鉴了许多国际IT管理服务人才培养方面的先进理念、教学方法、教学内容，并进行深入细致的本土化创新和应用后的IT职业培养教材。既具有重要的理论价值，又具有较高的可读性和实践指导意义，能进一步推动我国IT人力资源管理与开发理论和实践向更深层发展，为培养高素质的IT管理服务人才，提升企业竞争力，起到抛砖引玉的作用。

编辑推荐

本套教材借鉴了许多国际IT管理服务人才培养方面的先进理念、教学方法、教学内容，并进行深入细致的本土化创新和应用后的IT职业培养教材。既具有重要的理论价值，又具有较高的可读性和实践指导意义，能进一步推动我国IT人力资源管理与开发理论和实践向更深层发展，为培养高素质的IT管理服务人才，提升企业竞争力，起到抛砖引玉的作用。

目录

第一章沟通导论

第二章工作场所的沟通

第三章组织结构

第四章管理沟通

第五章计算机辅助沟通

第六章职业沟通：工作申请与面试

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