如果在劳动合同期未满的情况下生第二胎,并且有准生证,请问在这种情况内在公司享受产假吗? 应该享受的,这是妇女的权利之一。你也可以到妇联去咨询一下。
我即将申请休产假,但想比预产期早一点休假,就想休年假,可听说休产假就不可休年假,不知国家在这方面的休假制度是怎么规定的?另外,休产假期间,员工可否享受公司的一些福利和待遇?比如,我们公司会有消暑费,过
律师建议: 牢记产假、难产假规定,享受带薪假期;同时建议女职工以预产期为基准时间,提前15天请产假。 案例2:哺乳时间视为事假扣薪 单位被判赔偿损失
我是政策内第二胎,第一胎是剖宫产.听说第二胎剖宫产的会在生产时连同结扎术一起做,顺产的会在生产后迟一段时间再做结扎术,请问这样,剖宫产的和顺产的分别可以请多长的产假? 王先生来电询问
第二款:乡间假日 享受轻松家庭式派对 这个露台的核心家具是一张巨大的餐桌,结实且设计简洁的新式家具结合一些祖传留下来的老家具,为享受家庭派对的轻松氛围做好伏笔。为了与轻松友好的气氛保持一
最新一期《康熙来了》,蔡康永搂的可是两个人 小S一家四口 顶着豪门媳妇的压力,小S(微博)(徐熙娣)在连生两个女儿之后,昨天确定已经
我们公司一直没有产假休息的,一般女员工到了产期,她们都会自动辞职,请问这样合法吗? 是不是一定要照国家规定的假期做呢?如果公司只给一个月的产假可以吗? 如果是女职工自愿辞职,那是合法的
我请了三个月的产假,但休假的第二个月后我来上班了,上了一个月,现在呢我想再继续休产假,不知还可不可以再休了?请知道的作答,谢谢! 你好,一般国营单位对产检休息会正规些, 私营企业的则要看
完婚、剖腹产、独生子这三个条件,可以休多久产假? 好象如果是顺产是90天,剖腹产是120天吧.
我于今年1月生孩子在家休产假,今年7月6日产假结束,由于孩子没有人照顾我向公司申请继续休假,公司没有同意,此期间我没有上班,公司以我旷工为由解除劳动合同,我想请教法律方面的专家,我记得我国劳动法有规定