世界500强企业优秀员工的12条核心标准 1、不找任何借口：不管遭遇什么样的环境，都必须学会对自己的一切行为负责！属于自己的事情就应该千方百计地把它做好。只要你还是企业里的一员，就应该不找任何借口，
"什么样的企业网站才算是优秀的? 我公司花大成本设计一个非常漂亮的网站。有的甚至是全站Flash动画网站，为什么访问量一直很少或对公司发展没有什么帮助呢?" 这样的情况很多,但
由南方周末 - 中国企业社会责任研究中心主办的“南方周末2008年度企业评选”最近揭晓结果，有关评选是由南方周末报社联合南开大学跨国公司研究中心、复旦大学管理学院、北京大学战略研究所等单位合作，将
经过多年的从事管理咨询的经验，国内众多企业都以进入世界前500强作为一种重要目标和使命，这应该是积极的，也是我们努力的方向，但是我们企业自身真的能做到世界前500强吗？我们与世界前500强的差距到底有
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